Femmes et sciences : quelles initiatives pour promouvoir et valoriser leur carrière ?

Malgré des avancées notables, les femmes restent sous-représentées dans les carrières scientifiques et technologiques.

Malgré des avancées notables, les femmes restent sous-représentées dans les carrières scientifiques et technologiques. © Photo de CDC sur Unsplash

Moins d'un tiers des chercheurs scientifiques et à peine un quart des ingénieurs en France sont des femmes selon le rapport du Sénat XX=XY, féminiser les sciences, dynamiser la société du 7 octobre 2025.   

Ce constat interroge : comment expliquer une telle sous-représentation dans des secteurs clés de l’innovation ? Face à ces inégalités persistantes, des réseaux, associations et projets se mobilisent pour accompagner les parcours, créer des opportunités et renforcer la visibilité des femmes scientifiques. Comment ces initiatives influencent-elles concrètement les trajectoires professionnelles ? Peut-on mesurer leur impact sur le long terme ? 

Avec :

• Fatima Bakhti, présidente de l’association Femmes Ingénieures, ingénieure dans les télécommunications en France

• Valérie Brusseau, présidente de l’association Elles Bougent, qui œuvre au renforcement de la mixité dans les secteurs scientifiques, technologiques et industriels, en donnant aux jeunes filles les clés pour s’orienter vers les métiers d’ingénieure et de technicienne

• Bernice Bancole, présidente du chapitre béninois de l’Organisation pour les Femmes en Science pour le Monde en Développement (OWSD-Bénin), co-fondatrice de SDAfrique, initiative de formation en science des données pour les femmes africaines, chercheuse en pathologie végétale chez GreenHill Laboratories, GHL, et chercheuse honoraire à l’Université du KwaZulu-Natal (UKZN), Durban, Afrique du Sud.

En fin d’émission, la chronique Ecouter le monde, de Monica Fantini.

Programmation musicale :

► Gorgeous - Doja Cat 

► Melanin Monroe - Meduulla feat. Rozzzqween.

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